| ชื่อเรื่อง | : | ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ภาคขายและบริการ ภูมิภาคที่ 1 |
| นักวิจัย | : | เกรียงไกร ศุภกำเนิด |
| คำค้น | : | การจูงใจในการทำงาน , บริษัททีโอที |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | สุธาสินี ศิริโภคาภิรมย์, |
| ปีพิมพ์ | : | 2552 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/254028 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
เกรียงไกร ศุภกำเนิด . (2552). ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ภาคขายและบริการ ภูมิภาคที่ 1.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี,. เกรียงไกร ศุภกำเนิด . 2552. "ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ภาคขายและบริการ ภูมิภาคที่ 1".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี,. เกรียงไกร ศุภกำเนิด . "ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ภาคขายและบริการ ภูมิภาคที่ 1."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี,, 2552. Print. เกรียงไกร ศุภกำเนิด . ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ภาคขายและบริการ ภูมิภาคที่ 1. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเทพสตรี,; 2552.
|
