| ชื่อเรื่อง | : | ปัจจัยกำหนดความแตกต่างของค่าจ้างแรงงานชายและหญิงในอุตสาหกรรมไทย |
| นักวิจัย | : | พิมพ์ชนก พรมสวัสดิ์ |
| คำค้น | : | แรงงานสตรี , แรงงานชาย , การกระจุกตัวในอาชีพ , ค่าจ้างกับแรงงาน |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | สุณี ฉัตราคม |
| ปีพิมพ์ | : | 2551 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/222024 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
พิมพ์ชนก พรมสวัสดิ์ . (2551). ปัจจัยกำหนดความแตกต่างของค่าจ้างแรงงานชายและหญิงในอุตสาหกรรมไทย.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยรามคำแหง. พิมพ์ชนก พรมสวัสดิ์ . 2551. "ปัจจัยกำหนดความแตกต่างของค่าจ้างแรงงานชายและหญิงในอุตสาหกรรมไทย".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยรามคำแหง. พิมพ์ชนก พรมสวัสดิ์ . "ปัจจัยกำหนดความแตกต่างของค่าจ้างแรงงานชายและหญิงในอุตสาหกรรมไทย."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยรามคำแหง, 2551. Print. พิมพ์ชนก พรมสวัสดิ์ . ปัจจัยกำหนดความแตกต่างของค่าจ้างแรงงานชายและหญิงในอุตสาหกรรมไทย. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยรามคำแหง; 2551.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
