| ชื่อเรื่อง | : | การมอบหมายภาระรับผิดชอบรอง |
| นักวิจัย | : | กันตพงศ์ โชคเจริญพัฒนกิจ |
| คำค้น | : | ROLE-BASED ACCESS CONTROL , SECONDARY RESPONSIBILITY , IMPLICITLY ROLE ASSIGNMENT , EXPERIENCE (STAFF)-BASED ASSIGNMENT , EVENT (PERMISSION)-BASED ASSIGNMENT |
| หน่วยงาน | : | ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2544 |
| อ้างอิง | : | http://www.thaithesis.org/detail.php?id=45384 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | ในปัจจุบันนี้ระบบควบคุมการใช้งานด้วยบทบาทในองค์กรได้ถูกอ้างอิงในผลิตภัณฑ์ จนได้รับการยอมรับว่าเป็นมาตรฐานระบบควบคุมการใช้งานสมัยใหม่ ระบบควบคุมการใช้งาน ชนิดอ้างอิงบทบาทในองค์กรนี้อาศัยเงื่อนไขของบทบาทของบุคลากรในการดำเนินธุรกิจในการ จัดสร้างเป็นสิทธิในการใช้งานของผู้ใช้งานแต่ละคน เพื่อทำงานในแต่ละหน้าที่ โดยยัง สามารถรับประกันได้ว่าเงื่อนไขหรือกฎเกณฑ์ในองค์กรยังคงสามารถรักษาไว้ได้ แต่อย่างไร ก็ตาม ในบางชั่วขณะเราอาจต้องการการกระทำจากบุคคลในบางบทบาทอย่างเร่งด่วนแต่กลับ ไม่มีผู้ใช้งานในบทบาทนั้นอยู่ในระบบเลยในเวลานั้น ดังนั้นเราจึงต้องการให้ผู้ใช้งาน ระบบบางคนที่ได้รับภาระรับผิดชอบรองในการจัดการกับการกระทำนั้นๆ โดยเชื่อมั่นว่า ผู้ใช้งานเหล่านั้นจะต้องสามารถกระทำภาระงานได้อย่างถูกต้องและทันการณ์ ซึ่งภาระ รับผิดชอบรองนี้เป็นบทบาทที่มอบหมายให้แก่กลุ่มผู้ใช้งานแต่ไม่อนุญาตให้พวกเขาเป็น ผู้สามารถกระทำงานบนภาระรับผิดชอบรองได้โดยตรงเว้นแต่มีสถานการณ์บางอย่างเกิดขึ้น แต่ทว่าระบบการมอบหมายบทบาทที่มีในระบบปฏิบัติการหรือซอฟต์แวร์ระบบงานบริหารสิทธิ ต่างๆ ในปัจจุบันเป็นการมอบหมายแบบโดยตรงทำให้ระบบภาระรับผิดชอบรองไม่สามารถกระทำได้ เนื่องจากกระทบกับข้อสมมติฐานพื้นฐานเกี่ยวกับการให้สิทธิ์ให้น้อยที่สุดที่จะทำงานได้ เราจึงต้องการเพิ่มความยืดหยุ่นในการทำงานของระบบซอฟท์แวร์เหล่านั้นโดยวิธีการเพิ่ม คุณสมบัติการมอบหมายภาระรับผิดชอบรองแบบโดยนัยและระบบการอนุมัติสิทธิ์เพื่อที่ สมมติฐานพื้นฐานเกี่ยวกับการให้สิทธิ์น้อยที่สุดที่จะทำงานได้ยังคงถูกรักษาไว้ใน วิทยานิพนธ์ฉบับนี้เราจะอธิบายถึงลักษณะการมอบหมายภาระรับผิดชอบรองสามรูปแบบ คือ ระบบอ้างอิงประสบการณ์หรือตัวผู้ใช้ ระบบอ้างอิงเหตุการณ์หรือลักษณะสิทธิ และระบบ อ้างอิงบทบาท โดยเราจะเน้นไปที่ระบบอ้างอิงบทบาทเป็นหลักเพื่อที่จะอธิบายระบบการ อนุมัติสิทธิที่ยังคงสนับสนุนลักษณะองค์กรแบบข้ามชาติคือระบบอนุมัติสิทธิแบบเน้น ความถูกต้องของผลลัพธ์ สำหรับงานที่เน้นความถูกต้องมากกว่าเวลาในการตอบสนองและระบบ อนุมัติสิทธิแบบเน้นความประหยัด สำหรับงานที่เน้นเวลาในการตอบสนองมากกว่าความถูกต้อง หรือในกรณีที่การถ่ายโอนงานข้ามพื้นที่มีต้นทุนสูงเกินไป ลักษณะการมอบหมายภาระรับ ผิดชอบรองได้ถูกทดสอบในสถานการณ์สมมติเกี่ยวกับการรับโทรศัพท์ ซึ่งผลการทดลองได้ ถูกวิเคราะห์และสรุปผลว่าลักษณะการมอบหมายภาระรับผิดชอบรองนี้เป็นไปได้ นอกจากนี้ ผู้เขียนยังได้แนะนำกระบวนการพัฒนาในอนาคตที่น่าจะเกิดขึ้นไว้ด้วย |
| บรรณานุกรม | : |
กันตพงศ์ โชคเจริญพัฒนกิจ . (2544). การมอบหมายภาระรับผิดชอบรอง.
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. กันตพงศ์ โชคเจริญพัฒนกิจ . 2544. "การมอบหมายภาระรับผิดชอบรอง".
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. กันตพงศ์ โชคเจริญพัฒนกิจ . "การมอบหมายภาระรับผิดชอบรอง."
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย, 2544. Print. กันตพงศ์ โชคเจริญพัฒนกิจ . การมอบหมายภาระรับผิดชอบรอง. กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย; 2544.
|
