การวิจัยครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยที่มีผลต่อการปฏิบัติงานด้านการพัฒนา สตรีของสมาชิกสภา อบต. ในด้านเศรษฐกิจ ด้านสังคม/วัฒนธรรม และด้านการเมืองการ ปกครอง อันได้แก่ ปัจจัยด้านประชากร ปัจจัยด้านเศรษฐกิจ ปัจจัยด้านสังคม/จิตวิทยา และ ปัจจัยด้านความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาสตรี ดำเนินการวิจัยโดยใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือ ในการเก็บรวบรวมจากสมาชิกสภา อบต. ในจังหวัดสมุทรสงคราม จำนวน 540 คน จาก 33 อบต. วิเคราะห์ข้อมูลหาความแตกต่างของการปฏิบัติงาน โดยใช้ t-test และ ANOVA ผลการวิจัยพบว่าสมาชิกสภา อบต. ส่วนใหญ่ปฏิบัติงานพัฒนาสตรีด้านการเมือง การ ปกครองมากที่สุด ((X)=2.96) รองลงไปคือด้านสังคม/วัฒนธรรม ((X)=2.69) และ ด้านเศรษฐกิจน้อยที่สุด ((X)=2.50) เมื่อวิเคราะห์สถิติ t-test และ ANOVA พบว่า ปัจจัยด้านประชากรตัวแปรที่มีผลต่อการปฏิบัติงานพัฒนาสตรีได้แก่เพศ (P < .05) และ สถานภาพสมรส (P < .05) ปัจจัยด้านเศรษฐกิจ ไม่มีผลต่อการปฏิบัติงานพัฒนาสตรี ปัจจัย ด้านสังคม/จิตวิทยา ตัวแปรที่มีผลต่อการปฏิบัติงานพัฒนาสตรีได้แก่การมีตำแหน่งอื่นในชุมชน (P < .05) และทัศนคติต่อสตรี (P < .05) ปัจจัยด้านความรู้พบว่าไม่มีผลต่อการปฏิบัติงาน พัฒนาสตรี ผลการวิจัยครั้งนี้มีข้อเสนอแนะคือ ควรสนับสนุนและให้ความรู้ด้านการพัฒนาสตรีแก่ สมาชิกสภา อบต.ให้มากขึ้น เพราะสมาชิกสภา อบต.เมื่อมีความรู้ ความเข้าใจในการพัฒนา สตรีก็จะปฏิบัติงานเพื่อพัฒนาสตรีมากขึ้น และสามารถเปลี่ยนทัศนคติของผู้ที่ไม่เห็นด้วยกับ การพัฒนาสตรีให้ยอมรับและเห็นด้วยซึ่งจะเป็นผลให้การปฏิบัติงานด้านการพัฒนาสตรีเพิ่มขึ้น และมีความชัดเจน