| ชื่อเรื่อง | : | ความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร |
| นักวิจัย | : | จรัญญา มั่นต่อ |
| คำค้น | : | ผู้นำของรัฐ , กรมธนารักษ์ - - ภาวะผู้นำ , ผู้บริหาร - - กรมธนารักษ์ |
| หน่วยงาน | : | ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2548 |
| อ้างอิง | : | http://www.thaithesis.org/detail.php?id=1122548000118 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | การวิจัยครั้งนี้ เป็นการวิจัยเชิงสำรวจมีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยต่างๆ ที่มีอิทธิพลต่อความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหารและเปรียบเทียบความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำบริหารโดยกำหนดให้ข้าราชการกรมธนารักษ์ ระดับ 1-6 เป็นกลุ่มตัวอย่างในการวิจัยพบว่า กลุ่มตัวอย่างส่วนมากเพศหญิงมีอายุระหว่าง 31-40 ปี โสด มีการศึกษาระดับปริญญาตรี มีอายุราชการมากกว่า 10 ปี ดำรงตำแหน่งระดับ 6 ได้รับเงินเดือนมากกว่า 12,000 บาท และอยู่ในตำแหน่งปัจจุบันมากกว่า 5 ปี ส่วนรูปแบบภาวะผู้นำ ผลการวิจัยพบว่าการใช้กระบวนการความสัมพันธ์ที่เกี่ยวข้องระหว่างกัน กระบวนการกำหนดเป็นหมายการทำงานและออกคำสั่งการควบคุมพบว่าอยู่ในระดับมากส่วนลักษณะแรงจูงใจลักษณะของกระบวนการสื่อสารและลักษณะของกระบวนการเผด็จการอย่างมีศิลป์และแบบปรึกษาหารือ |
| บรรณานุกรม | : |
จรัญญา มั่นต่อ . (2548). ความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร.
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. จรัญญา มั่นต่อ . 2548. "ความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร".
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. จรัญญา มั่นต่อ . "ความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร."
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย, 2548. Print. จรัญญา มั่นต่อ . ความคิดเห็นของข้าราชการกรมธนารักษ์ที่มีต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร. กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย; 2548.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
