| ชื่อเรื่อง | : | ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพัน ต่องานของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนภาลัย อำเภอบางคนที จังหวัดสมุทรสงคราม |
| นักวิจัย | : | รุ่ง มาสิก |
| คำค้น | : | เจ้าหน้าที่โรงพยาบาล , การให้บริการ , ความผูกพันต่องาน |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2553 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/224358 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
รุ่ง มาสิก . (2553). ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพัน ต่องานของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนภาลัย อำเภอบางคนที จังหวัดสมุทรสงคราม.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่. รุ่ง มาสิก . 2553. "ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพัน ต่องานของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนภาลัย อำเภอบางคนที จังหวัดสมุทรสงคราม".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่. รุ่ง มาสิก . "ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพัน ต่องานของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนภาลัย อำเภอบางคนที จังหวัดสมุทรสงคราม."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2553. Print. รุ่ง มาสิก . ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพัน ต่องานของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนภาลัย อำเภอบางคนที จังหวัดสมุทรสงคราม. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่; 2553.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
