| ชื่อเรื่อง | : | การทำนายพฤติกรรมการทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า ขององค์การและเพื่อนร่วมงาน จากบุคลิกภาพแบบหลงตนเอง ลักษณะนิสัยด้านความโกรธ และสิ่งเร้าความเครียดในการทำงาน |
| นักวิจัย | : | ประพิมพา จรัลรัตนกุล |
| คำค้น | : | การทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า , บุคลิกภาพแบบหลงตัวเอง , ความโกรธ , ความเครียดในการทำงาน , การหลงตัวเอง |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2550 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/203050 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
ประพิมพา จรัลรัตนกุล . (2550). การทำนายพฤติกรรมการทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า ขององค์การและเพื่อนร่วมงาน จากบุคลิกภาพแบบหลงตนเอง ลักษณะนิสัยด้านความโกรธ และสิ่งเร้าความเครียดในการทำงาน.
กรุงเทพมหานคร : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย,. ประพิมพา จรัลรัตนกุล . 2550. "การทำนายพฤติกรรมการทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า ขององค์การและเพื่อนร่วมงาน จากบุคลิกภาพแบบหลงตนเอง ลักษณะนิสัยด้านความโกรธ และสิ่งเร้าความเครียดในการทำงาน".
กรุงเทพมหานคร : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย,. ประพิมพา จรัลรัตนกุล . "การทำนายพฤติกรรมการทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า ขององค์การและเพื่อนร่วมงาน จากบุคลิกภาพแบบหลงตนเอง ลักษณะนิสัยด้านความโกรธ และสิ่งเร้าความเครียดในการทำงาน."
กรุงเทพมหานคร : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย,, 2550. Print. ประพิมพา จรัลรัตนกุล . การทำนายพฤติกรรมการทำงานแบบถ่วงความก้าวหน้า ขององค์การและเพื่อนร่วมงาน จากบุคลิกภาพแบบหลงตนเอง ลักษณะนิสัยด้านความโกรธ และสิ่งเร้าความเครียดในการทำงาน. กรุงเทพมหานคร : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย,; 2550.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
