| ชื่อเรื่อง | : | สาเหตุของความขัดแย้งและวิธีการบริหารจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาปทุมธานี |
| นักวิจัย | : | ลัดดาวัลย์ บำรุงกิจ |
| คำค้น | : | ผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน , การบริหารความขัดแย้ง , ความขัดแย้ง [จิตวิทยา] |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | สาวิกา กาญจนะ |
| ปีพิมพ์ | : | 2551 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/202677 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
ลัดดาวัลย์ บำรุงกิจ . (2551). สาเหตุของความขัดแย้งและวิธีการบริหารจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาปทุมธานี.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร. ลัดดาวัลย์ บำรุงกิจ . 2551. "สาเหตุของความขัดแย้งและวิธีการบริหารจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาปทุมธานี".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร. ลัดดาวัลย์ บำรุงกิจ . "สาเหตุของความขัดแย้งและวิธีการบริหารจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาปทุมธานี."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร, 2551. Print. ลัดดาวัลย์ บำรุงกิจ . สาเหตุของความขัดแย้งและวิธีการบริหารจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาปทุมธานี. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร; 2551.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
