| ชื่อเรื่อง | : | ความสัมพันธ์ของวัฒนธรรมองค์การ กับคุณภาพชีวิตการทำงาน ของข้าราชการสังกัดกรมการปกครอง ในจังหวัดเชียงใหม่ |
| นักวิจัย | : | อมรรัตน์ พงษ์ปวน |
| คำค้น | : | กรมการปกครอง , วัฒนธรรมองค์การ , คุณภาพชีวิตการทำงาน |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2550 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/191463 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
อมรรัตน์ พงษ์ปวน . (2550). ความสัมพันธ์ของวัฒนธรรมองค์การ กับคุณภาพชีวิตการทำงาน ของข้าราชการสังกัดกรมการปกครอง ในจังหวัดเชียงใหม่.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,. อมรรัตน์ พงษ์ปวน . 2550. "ความสัมพันธ์ของวัฒนธรรมองค์การ กับคุณภาพชีวิตการทำงาน ของข้าราชการสังกัดกรมการปกครอง ในจังหวัดเชียงใหม่".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,. อมรรัตน์ พงษ์ปวน . "ความสัมพันธ์ของวัฒนธรรมองค์การ กับคุณภาพชีวิตการทำงาน ของข้าราชการสังกัดกรมการปกครอง ในจังหวัดเชียงใหม่."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,, 2550. Print. อมรรัตน์ พงษ์ปวน . ความสัมพันธ์ของวัฒนธรรมองค์การ กับคุณภาพชีวิตการทำงาน ของข้าราชการสังกัดกรมการปกครอง ในจังหวัดเชียงใหม่. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,; 2550.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
