การวิจัยเรื่องนี้ใช้วิธีการวิจัยเอกสารและวิธีการวิจัยแบบสำรวจ ผลการวิจัยมีสาระ สำคัญดังนี้ 1. ความเข้าใจของพนักงานเกี่ยวกับวัตถุประสงค์ของการควบโอนกิจการ โดยส่วนใหญ่ เข้าใจว่า เพื่อแก้ไขปัญหาของระบบสถาบันการเงินทั้งระบบให้มีความมั่นคงและมีเสถียรภาพที่ดี ขึ้น และเข้าใจว่าพนักงานทุกระดับในธนาคารมีส่วนสำคัญในการควบโอนกิจการ 2. ในเรื่องของการปฏิบัติงานหลังจากมีการควบโอนกิจการ โดยส่วนใหญ่มีความเห็นด้วย มากที่สุด ในเรื่องของความผูกพันที่มีต่อองค์การ และมีความเห็นด้วยน้อยที่สุดในเรื่องของ ความขัดแย้งในองค์การ 3. ผลการทดสอบสมมติฐานได้ผลดังนี้3.1 ผลการทดสอบสมมติฐานข้อที่ 1 พบว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างความเข้าใจของพนักงาน เกี่ยวกับการควบโอนกิจการกับคุณลักษณะส่วนบุคคลในบางด้าน ได้แก่ เพศ ระดับการศึกษา และอายุการปฏิบัติงาน3.2 ผลการทดสอบสมมติฐานข้อที่ 2 พบว่าพนักงานที่มีคุณลักษณะส่วนบุคคลในบางด้าน แตกต่างกัน ได้แก่ เพศ อายุการปฏิบัติงาน และตำแหน่งหน้าที่ในปัจจุบัน มีความเห็นเกี่ยวกับ ผลกระทบในการปฏิบัติงานแตกต่างกัน3.3 ผลการทดสอบสมมติฐานข้อที่ 3 พบว่าพนักงานที่มีความเข้าใจเกี่ยวกับวัตถุประสงค์ ของการควบโอนกิจการต่างกัน จะมีความคิดเห็นเกี่ยวกับผลกระทบในการปฏิบัติงานแตกต่างกันในบาง ด้าน ได้แก่ ด้านความขัดแย้งในองค์การ และด้านความผูกพันที่มีต่อองค์การ