| ชื่อเรื่อง | : | การศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำประปาในโครงการประปาปทุมธานี - รังสิต |
| นักวิจัย | : | วิเชษฎ์ ถาวรเกรียงไกร |
| คำค้น | : | ความพึงพอใจ -- การศึกษาเฉพาะกรณี , การประปา , วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต , มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต -- วิทยานิพนธ์ |
| หน่วยงาน | : | ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2544 |
| อ้างอิง | : | http://www.thaithesis.org/detail.php?id=1122544000015 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | ผลการศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำในโครงการการประปาปทุมธานี - รังสิตซึ่งเป็นโครงการความร่วมมือระหว่างรัฐบาลและเอกชน จากการสำรวจความคิดเห็นของประชาชนกลุ่มตัวอย่างจำนวน 100 ครัวเรือน ในพื้นที่โครงการฯ 3 เขต คือ เทศบาลตำบลประชาธิปัตย์ ตำบลคลองหลวงและนิคมอุตสาหกรรมนวนคร เทศบาลเมืองปทุมธานี สามโคกอาจสรุประดับความพึงพอใจของผู้ตอบแบบสอบถามซึ่งเป็นเครื่องมือที่ใช้ในการสำรวจได้ 3 ประเด็น ดังต่อไปนี้ เมื่อพิจารณาจากค่าเฉลี่ยแสดงระดับความพึงพอใจของผู้ตอบแบบสอบถาม ปรากฏ ที่ (1) ผู้ตอบแบบสอบถามมีความพึงพอใจในระดับมากเพียงเรื่องเดียว คือ เรื่อง ปริมาณน้ำประปามีเพียงพอต่อความต้องการ (2) ผู้ตอบแบบสอบถามมีความพึงพอใจในระดับปานกลางในเรื่องคุณภาพและราคาของน้ำประปาการแต่งกายและการปฏิบัติงานของบุคลากรผู้ให้บริการ ตลอดจนบริการด้านอื่น ๆของการประปาปทุมธานี - รังสิต และ (3) ผู้ตอบแบบสอบถามมีความพึงพอใจในระดับน้อยเพียงเรื่องเดียว คือ เรื่องคำแนะนำของพนักงานในการแก้ไขปัญหาที่ปฏิบัติได้จริงสำหรับข้อเสนอแนะในการปรับปรุงบริการของการประปาปทุมธานี - รังสิต เพื่อตอบสนองความต้องการของผู้ใช้น้ำประปา นั้น ผู้ศึกษาเห็นควรดำเนินการตามอันดับความสำคัญและงบประมาณของโครงการฯ คือ (1) จัดทำคู่มือการแก้ไขปัญหาสำคัญ ๆ ที่เคยมีการร้องเรียนมามากและอบรมพนักงานของการประปาฯ ให้มีความรู้ความสามารถใน การแนะนำวิธีแก้ไขปัญหาที่สามารถปฏิบัติได้จริง (2) ทดสอบทางวิชาการเกี่ยวกับสภาพของน้ำเพื่อจัดทำเป็นโครงการพัฒนาคุณภาพของน้ำให้ดียิ่งขึ้นทั้งนี้จะต้องจัดหาและอบรมบุคลากรให้สามารถปฏิบัติได้ตามแผน (3) จัดระบบการบริการให้สามารถปฏิบัติได้อย่างรวดเร็วและถูกต้องเพื่อให้ผู้บริโภคเกิดความเชื่อมั่นในการบริการที่ดี และ(4) สร้างขวัญและกำลังใจให้กับพนักงานในองค์การโดยมีการประเมินผลงานตามที่เป็นจริง และให้ความดีความชอบตามผลงานตลอดจนให้รางวัล/สิ่งจูงใจกับพนักงานดีเด่นเพื่อสร้างขวัญและกำลังใจแก่พนักงานในการปฏิบัติงานให้มีประสิทธิภาพ |
| บรรณานุกรม | : |
วิเชษฎ์ ถาวรเกรียงไกร . (2544). การศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำประปาในโครงการประปาปทุมธานี - รังสิต.
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. วิเชษฎ์ ถาวรเกรียงไกร . 2544. "การศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำประปาในโครงการประปาปทุมธานี - รังสิต".
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. วิเชษฎ์ ถาวรเกรียงไกร . "การศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำประปาในโครงการประปาปทุมธานี - รังสิต."
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย, 2544. Print. วิเชษฎ์ ถาวรเกรียงไกร . การศึกษาความพึงพอใจของผู้ใช้น้ำประปาในโครงการประปาปทุมธานี - รังสิต. กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย; 2544.
|
