| ชื่อเรื่อง | : | การปรับบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่น |
| นักวิจัย | : | ยุวดี คุ้มเปลี่ยน |
| คำค้น | : | SOCIAL ADJUSTMENT , ROLES , WOMEN MIGRANT EMPLOYEES |
| หน่วยงาน | : | ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย |
| ผู้ร่วมงาน | : | - |
| ปีพิมพ์ | : | 2541 |
| อ้างอิง | : | http://www.thaithesis.org/detail.php?id=1082541000501 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | การวิจัยครั้งนี้มีจุดมุ่งหมาย เพื่อศึกษาถึงผลกระทบที่เกิดขึ้นต่อบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นภายหลังการย้ายถิ่น วิธีวิจัยคือ แบบสอบถามการสัมภาษณ์แบบเจาะลึก ประกอบด้วย สมมติฐาน 5 ข้อ ดังนี้ 1. ลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นที่มีอายุมาก สามารถปรับบทบาททางสังคมได้ดีกว่าลูกจ้างหญิงที่มีอายุน้อย 2. ลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นที่มีการศึกษาสูง สามารถปรับบทบาททางสังคมได้ดีกว่าลูกจ้างหญิงที่มีการศึกษาน้อย 3. ลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นที่มีรายได้สูง สามารถปรับบทบาททางสังคมได้ดีกว่าลูกจ้างหญิงที่มีรายได้ต่ำ 4. ลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นที่มีระยะเวลาการย้ายถิ่นมานานกว่า สามารถปรับบทบาททางสังคมได้ดีกว่า ลูกจ้างหญิงที่มีระยะเวลาการย้ายถิ่นน้อย 5. ลูกจ้างหญิงย้ายถิ่นที่มีการสนับสนุนทางสังคมมาก สามารถปรับบทบาททางสังคมได้ดีกว่า ลูกจ้างหญิงที่มีการสนับสนุนทางสังคมน้อย ผลการศึกษาวิจัยพบว่า สมมติฐานทุกข้อเป็นไปตามสมมติฐานที่ตั้งไว้ |
| บรรณานุกรม | : |
ยุวดี คุ้มเปลี่ยน . (2541). การปรับบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่น.
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. ยุวดี คุ้มเปลี่ยน . 2541. "การปรับบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่น".
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย. ยุวดี คุ้มเปลี่ยน . "การปรับบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่น."
กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย, 2541. Print. ยุวดี คุ้มเปลี่ยน . การปรับบทบาททางสังคมของลูกจ้างหญิงย้ายถิ่น. กรุงเทพมหานคร : ฐานข้อมูลวิทยานิพนธ์ไทย; 2541.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
