| ชื่อเรื่อง | : | ประสิทธิผลการฝึกอบรมการสื่อสารอย่างสันติของบุคลากรโรงเรียนเพลินพัฒนา |
| นักวิจัย | : | พิรีย์ วังทอง |
| คำค้น | : | การสื่อสารอย่างสันติ , การสื่อสารองค์กร , ประเมินผลการฝึกอบรม |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | ธีรพงษ์ บุญรักษา |
| ปีพิมพ์ | : | 2557 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/289138 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
พิรีย์ วังทอง . (2557). ประสิทธิผลการฝึกอบรมการสื่อสารอย่างสันติของบุคลากรโรงเรียนเพลินพัฒนา.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยมหิดล. พิรีย์ วังทอง . 2557. "ประสิทธิผลการฝึกอบรมการสื่อสารอย่างสันติของบุคลากรโรงเรียนเพลินพัฒนา".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยมหิดล. พิรีย์ วังทอง . "ประสิทธิผลการฝึกอบรมการสื่อสารอย่างสันติของบุคลากรโรงเรียนเพลินพัฒนา."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยมหิดล, 2557. Print. พิรีย์ วังทอง . ประสิทธิผลการฝึกอบรมการสื่อสารอย่างสันติของบุคลากรโรงเรียนเพลินพัฒนา. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยมหิดล; 2557.
|
