| ชื่อเรื่อง | : | ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในสถานประกอบการเขตอำเภอเขาย้อย จังหวัดเพชรบุรี |
| นักวิจัย | : | ปัญญา ทาสะโก |
| คำค้น | : | ความผูกพันต่อองค์กร , คุณภาพชีวิตการทำงาน , สถานประกอบการ , ลูกจ้าง |
| หน่วยงาน | : | สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ |
| ผู้ร่วมงาน | : | เสนาะ กลิ่นงาม, |
| ปีพิมพ์ | : | 2554 |
| อ้างอิง | : | http://dric.nrct.go.th/Search/SearchDetail/252191 |
| ที่มา | : | - |
| ความเชี่ยวชาญ | : | - |
| ความสัมพันธ์ | : | - |
| ขอบเขตของเนื้อหา | : | - |
| บทคัดย่อ/คำอธิบาย | : | - |
| บรรณานุกรม | : |
ปัญญา ทาสะโก . (2554). ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในสถานประกอบการเขตอำเภอเขาย้อย จังหวัดเพชรบุรี.
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบุรี,. ปัญญา ทาสะโก . 2554. "ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในสถานประกอบการเขตอำเภอเขาย้อย จังหวัดเพชรบุรี".
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบุรี,. ปัญญา ทาสะโก . "ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในสถานประกอบการเขตอำเภอเขาย้อย จังหวัดเพชรบุรี."
กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบุรี,, 2554. Print. ปัญญา ทาสะโก . ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานในสถานประกอบการเขตอำเภอเขาย้อย จังหวัดเพชรบุรี. กรุงเทพมหานคร : มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบุรี,; 2554.
|
ridm@nrct.go.th ระบบคลังข้อมูลงานวิจัยไทย รายการโปรดที่คุณเลือกไว้
